Cuidamos da saúde de colaboradores há mais de 20 anos em todo o Brasil
Na prática, as empresas precisam identificar, avaliar e documentar fatores que podem afetar a saúde mental dos colaboradores, como sobrecarga, pressão, estresse ocupacional, conflitos, assédio, baixa autonomia e organização do trabalho.
E isso não deve ficar apenas no discurso!
A NR-1 exige que esses riscos estejam integrados ao GRO e ao PGR, com plano de ação, medidas de controle e acompanhamento contínuo.
Levantamento dos riscos psicossociais
Antes de agir, é preciso entender onde estão os riscos.
O Grupo Posture realiza o levantamento dos fatores psicossociais com metodologia técnica, instrumentos validados e análise especializada.
A empresa recebe um diagnóstico claro sobre os principais pontos de atenção e os caminhos mais adequados para agir com segurança.
Resultado: mais clareza para tomar decisões e uma base técnica sólida para adequação à NR-1.
A documentação precisa refletir o que a norma exige.
Identificar os riscos é apenas uma parte do processo. Depois disso, é necessário incluir as informações corretamente no PGR, com classificação, priorização e plano de ação.
O Grupo Posture apoia a adequação do PGR vigente ou a estruturação do processo desde o início.
Não basta mapear. É preciso agir.
Depois do diagnóstico, a empresa precisa transformar os dados em ações práticas de prevenção, cuidado e acompanhamento.
O Programa de Saúde Mental do Grupo Posture ajuda a estruturar esse cuidado de forma contínua, com soluções que apoiam colaboradores, lideranças e a gestão.
Informação clara, lideranças preparadas e colaboradores conscientes fazem parte de uma gestão eficaz dos riscos psicossociais.
O Grupo Posture desenvolve ações educativas personalizadas para apoiar a mudança de comportamento dentro da empresa.
Conteúdo prático, acessível e conectado aos desafios reais do ambiente de trabalho.
Além das medidas técnicas e estruturais, ações de bem-estar ajudam a reduzir tensões, promover pausas e fortalecer uma cultura de cuidado no dia a dia.
O Grupo Posture oferece experiências que podem ser aplicadas em diferentes formatos, de acordo com a realidade da empresa.
São ações práticas para apoiar a redução do estresse ocupacional e incentivar hábitos mais saudáveis no trabalho.
Acesse uma playlist especial sobre a nova NR-1, com conteúdos conduzidos por especialistas e materiais de apoio para aprofundar o tema.
Empresas de diferentes portes e segmentos confiam no Grupo Posture para cuidar da saúde corporativa.
A gestão dos riscos psicossociais exige método, documentação e ações consistentes.
O Grupo Posture apoia sua empresa em todo o processo, do diagnóstico à implementação das soluções.
